Die fauna betreut als gemeinnütziger Verein und Mitglied des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes seit über 30 Jahren pflegebedürftige und gerontopsychiatrisch veränderte alte Menschen in Aachen. Über 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den Bereichen Hauswirtschaftsdienst, ambulante Pflege, Tagespflegehaus und Pflegewohngemeinschaften und ambulant betreutes Wohnen tätig. Eine detailliertere Beschreibung unseres Vereins und seine besondere Arbeitsweise entnehmen Sie bitte unserer Webseite. In der Rubrik "Arbeiten in der fauna" finden Sie wichtige Informationen über unsere mitarbeiterfreundlichen Strukturen.
Aufgaben
In der Tagespflege betreuen wir 12 ältere, psychisch veränderte oder demenzbetroffene Menschen. Wir bieten während der Öffnungszeiten von Mo. – Fr. 8:30 bis 16:00 Uhr einen anregungsreichen und geselligen und strukturierten Tagesablauf und mit allen individuell erforderlichen Unterstützungsmaßnahmen.
Sie arbeiten in einem kleinen Team in der Pflege und Betreuung unserer Tagesgäste. Sie gestalten mit weiteren Kolleginnen (Hauswirtschafterinnen, Alltagsbegleiter*innen) den Tag und führen die erforderlichen pflegerischen und ärztlich verordnete medizinischen Hilfen. Sie erstellen die besucherbezogene Pflegeplanung und führen die Dokumentationen.
Qualifikation
Wir wünschen uns eine examinierte Pflegefachkraft für bis zu 19,25 Std./ Wo.
Eine Zusatzqualifikation als Praxisanleiter(in) wäre vorteilhaft, ist aber keine Bedingung.
Sie sollten Freude am Umgang mit psychisch veränderten und demenzbetroffenen alten Menschen haben und ihr Gewordensein respektieren.
Teamorientierung und die Bereitschaft, Mitverantwortung zu übernehmen, sind uns wichtig.
Benefits
Wir bieten eine erfüllende Tätigkeit in einem kompetenten Team mit netten Tagesgästen.
Näheres über unser besonderes Pflege- und Betreuungskonzept für psychisch veränderte und demenzbetroffene pflegebedürftige Menschen finden Sie auf unserer Homepage .
Wochenenddienste sowie Nachtdienste fallen nicht an.
Einige wichtige Aspekte unserer Mitarbeiterfreundlichkeit sind:
Sie haben Freiraum, eigene Ideen zur Weiterentwicklung der Arbeit des Vereins mit einzubringen
Neue Pflegekräfte werden igründlich eingearbeitet
- für Fortbildungen einen Zuschuss erhalten und an 5 Tagen im Jahr Bildungsurlaub in Anspruch nehmen können
- Mitverantwortung tragen und Ihre Ideen im Verein einbringen
- Teamarbeit leben (jeweils nur 4-6 Pflegefachkräfte bilden ein Pflegeteam für einen festen Kundenstamm) und ein zukunftsweisendes Pflegekonzept umsetzen
- an Supervisionen und Fallbesprechungen teilnehmen und sich weiterentwickeln
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
