Wir suchen Sie für unseren Internen Springerpool in Vollzeit oder Teilzeit.

In unserem Internen Springerpool werden Sie innerhalb der somatischen Bereiche im Klinikum Bremen-Nord dort eingesetzt, wo Sie gebraucht werden – passend zu Ihrer Qualifikation und Ihren zeitlichen Möglichkeiten.

Sie sind Pflegehelfer /in (m/w/d) und schätzen die Abwechslung und einen sicheren Job? Sie wollen eine individuelle Arbeitszeitgestaltung und einen absolut verlässlichen Wunschdienstplan? Profitieren Sie von der Flexibilität im Internen Springerpool kombiniert mit allen Vorteilen des Öffentlichen Dienstes und bewerben Sie sich jetzt!

• bei akuten Ausfällen unterstützen Sie die Pflegeteams im Stationsalltag bei der Versorgung unserer Patientinnen und Patienten
• Sie reinigen Medizinprodukte und bereiten diese auf und unterstützen bei Bestellungen, Lagerung von Waren und logistischen Abläufen

• Sie sind ausgebildete /r Pflegehelfer /in bzw. Pflegeassistent /in (m/w/d) mit einjähriger oder zweijähriger Ausbildung und haben Interesse an der Arbeit in unseren verschiedenen Fachabteilungen

• Vollzeit bedeutet bei uns 38,5 Std./Woche, Sie können sich auch für ein flexibles Arbeitszeitmodell in Teilzeit entscheiden – Ihren Dienstplan gestalten Sie in jedem Fall eigenständig, Ihr Vertrag ist unbefristet
• Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, Angebote zur Kinderferienbetreuung, Pflegeberatung
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits, Jobticket, Prämienprogramme wie z.B. Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Ideenbörse
• ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 37.900,- Euro und 48.200,- Euro nach TVöD-K (P 6) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung mit der Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn, automatische tarifliche Gehaltssteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL), Einspringprämie

Anna Glatzel
Klinikpflegeleiterin
Tel. 0421 6606 - 3842

Das Klinikum Bremen-Nord versorgt in zwölf Fachkliniken inklusive Geburtshilfe und psychiatrischer Versorgung jährlich 40.0000 Patientinnen und Patienten. Das Klinikum Bremen-Nord gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.