- pflegerische Aufgaben, wie Hilfe bei der Körperpflege, beim An– und Ausziehen, bei der täglichen Körperhygiene und beim Gang zur Toilette oder Inkontinenzversorgung
- Mithilfe bei der Erstellung des Pflegeprozesses
- sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation
- Hilfe bei der Haushaltsführung, wie zum Beispiel Bettwäsche wechseln, Wohnungsreinigung, Einkaufen, Begleitung bei Spaziergängen
- Betreuungsleistungen
- Führerschein der Klasse B
- Qualifikation zur Erbringung von Behandlungspflege der Leistungsgruppe 1
- (idealerweise) die Qualifikation zum Pflegehelfer (w/m/d) bzw. Bereitschaft zur Qualifikation
- möglichst Berufserfahrung in der Kranken– oder Altenpflege
- engagiert, motiviert sowie teamfähig
- freundlich, ausgeglichen, empathisch und geduldig
- Freude an der Arbeit mit Senioren
- Grundvergütung nach Haustarif Heim/ver.di mit EG P 5 bis P 6 zuzüglich attraktiver Schichtzulagen und variablen Zuschlägen
- min. 30 Tage Urlaub (Zusatzurlaub bei entsprechendem Schichteinsatz) plus 2 betriebliche Nichtarbeitstage (24. und 31.12.)
- Urlaubs– und Weihnachtsgeld
- Zuschuss für Kinderbetreuung
- Prämien für Betriebsjubiläen
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit zur Entgeltumwandlung
- zahlreiche Vergünstigungen im Rahmen von Mitarbeiterangeboten des Konzernverbunds (corporate benefits & Mitarbeiterapotheke)
- Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Mitarbeiterevents
Wir bieten auch Berufs-, Quer- und Wiedereinsteigern die Chance auf ein sicheres Arbeitsverhältnis mit kontinuierlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online, per E-Mail (PDF) oder per Post mit der Referenz 2024-PHK SST Süd.