Du L(i)ebst Pflege, dann Tue genau das, was Dich auf deinem Weg weiter bringt.

Das dürfen Sie erwarten:

- Sie bringen Ihre Stärken in einem interessanten Arbeitsfeld mit zahlreichen Gestaltungsmöglichkeiten ein.

- Wir bieten Ihnen einen Dienstvertrag nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Mitteldeutschland.

- Sie erhalten damit eine attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung, Kinderzulage, 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge, Bike-Leasing sowie Zuschuss zu Gesundheitskursen/Fitnesscenter. Und noch einiges mehr.

- Sie finden bei uns kurze Dienstwege und flache Hierarchien sowie eine Atmosphäre, in der Sie reflektieren und nach
vorne denken können.

- Wir bieten Ihnen Dienstplansicherheit und die Berücksichtigung von Wünschen zur Vereinbarkeit von Familie
und Beruf.

- Es erwartet Sie ein umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen.

So sieht Ihr Arbeitsalltag aus:

- Sie führen eine aktivierende, pflegerische Versorgung

unserer Bewohner/innen durch.

- Sie geben so viel Unterstützung wie nötig und fördern die Selbstständigkeit.

- Sie arbeiten im Team und stimmen sich mit anderen Berufsgruppen ab.

- Sie dokumentieren die durchgeführte Tätigkeiten digital und nutzen unsere digitale Lernplattform.

Das wünschen wir uns von Ihnen:

- Sie haben eine Qualifikation zur/m Pfleghelfer/in oder möchten diese erwerben.

- Sie haben Erfahrungen sammeln können und möchten diese einbringen.

- Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie und sozialer Kompetenz, Engagement, Flexibilität und haben Spaß an der Dienstplangestaltung mitzuwirken.

- Es liegt ein erweitertes Führungszeugnis vor.

- Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist wünschenswert. Mindestens erwarten wir die positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Wir achten jeden Menschen in seiner Einzigartigkeit. (Auszug aus unserem Leitbild)

www.diakonie-gotha.de

Art der Stelle: Teilzeit

Erwartete Arbeitsstunden: 29 pro Woche

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Firmenevents
• Kostenlose Getränke
• Kostenloser Parkplatz
• Zusätzliche Urlaubstage

Sonderzahlung:

• 13. Monatsgehalt
• Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Vor Ort