Ausbildung zum Pharmakanten (m/w/d)

90537 Feucht
Ausbildung
25.11.2024
Ausbildung
Excella GmbH Co KG

Ausbildung zum Pharmakanten (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Ausbildung zum Pharmakanten (m/w/d)
für die Produktion von Fertigarzneimitteln
Mit etwa 650 Mitarbeitern produzieren wir in Feucht bei Nürnberg auf modernsten Anlagen hochwertige Arzneimittel und Wirkstoffe. Unsere Kunden kommen aus der ganzen Welt, zum Beispiel aus Japan und den USA. Wir haben uns selbst höchste Qualitätsansprüche gesetzt, denn schließlich stellen wir für Patienten überlebenswichtige Produkte her.

Typisch für EXCELLA: Die meisten MitarbeiterInnen sind seit vielen Jahren bei uns. Viele von ihnen haben bereits ihre Ausbildung bei uns gemacht. Das macht uns stolz und zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Gleichzeitig sind wir in den letzten Jahren stark gewachsen. Du kommst also in ein erfolgreiches, tarifgebundenes Unternehmen mit besten Zukunftsaussichten.
Deine Aufgaben
  • PRODUKTION: Du lernst alle Abläufe rund um die Herstellung und Verpackung von Arzneimitteln. In der Wiegezentrale bereitest du die Wirk- und Füllstoffe vor, danach wird granuliert und tablettiert. Sieben, trocknen, Druck einstellen und Feuchtigkeit regeln – wir bringen dir alles Schritt für Schritt bei.
  • TECHNIK und IT: Du bedienst sowohl große Maschinen als auch kleine Geräte und überwachst computergesteuerte Produktionsanlagen. Rüsten und Warten der Technik gehört ebenso dazu wie Umstellarbeiten bei Produktionswechsel und Reinigungstätigkeiten.
  • TEAM: Du bist nie alleine an Granuliermaschinen, Tablettenpressen oder am Coater, sondern immer Teil eines Teams, das dich betreut und dir Wissen vermittelt. Du darfst von Anfang an mitarbeiten und selbst ausprobieren. Im Laufe der Ausbildung lernst du viele Abteilungen kennen.
  • QUALITÄT: Dein Arbeitsplatz ist in einer blitzsauberen Umgebung. Es gelten hohe Hygiene- und Qualitätsanforderungen, die du mit verschiedenen Kontrollen ständig überprüfst. Alle Prozessschritte werden dokumentiert.
Das solltest Du mitbringen
  • Mindestens einen guten mittleren Schulabschluss.
  • Deine Lieblingsfächer sind Naturwissenschaften. Mathe ist kein Problem für dich.
  • Du hast Interesse an Technik und handwerkliches Geschick. Außerdem arbeitest du sorgfältig, gerne nach Anleitung und hältst dich an genaue Vorgaben.
  • Du bist engagiert, zuverlässig und magst Teamarbeit.
Ausbildungsbeginn: 1.9.2025

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre (Verkürzung möglich)
Unser Angebot
  • Langfristige Perspektiven – Wir bieten dir eine abwechslungsreiche und hochwertige Ausbildung in einem krisensicheren Unternehmen. Nach deiner erfolgreichen Ausbildung möchten wir dich unbefristet übernehmen.
  • Intensive Betreuung – In jeder Station deines Versetzungsplans steht dir immer eine persönliche Ausbildungsbetreuung zur Seite. In unserem Lehrlabor bieten wir zusätzlichen Werksunterricht und Prüfungsvorbereitung an, bei Bedarf bekommst du auch Nachhilfe.
  • Attraktive Leistungen – Du erhältst eine Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag der chemischen Industrie. On top Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zukunftsbetrag, Fahrtkostenzuschuss und eine attraktive Betriebsrente. Flexible Arbeitszeiten, Sportangebote, unsere Kantine, Sprachkurse und Teamevents sind weitere Benefits. Mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sind wir ebenfalls sehr gut erreichbar.
Starte jetzt deine Karriere bei uns! Dazu sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Dein Kontakt: Renate Schrodt, Telefon 09128-404-332
EXCELLA GmbH & Co. KG • Nürnberger Str. 12 • 90537 Feucht
E-Mail: hr.excella@fareva.comjobs.excella-pharma-source.de

Was unsere Mitarbeiter sagen

Qualitätskontrolle Chemie

Über die Woche kann ich mir meine Arbeit komplett selbst einteilen. Für mich ist auch die Flexizeit perfekt, weil ich zwei kleine Kinder habe.

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Qualitätskontrolle Pharma

Wir arbeiten hier mit noch mehr Bedacht, als ich das von früher kenne. Das war erst mal ein Wow-Effekt für mich.

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Geschäftsführung

Eine offene Tür ist wichtig. Wer kommt, ist willkommen. Man muss keine Hierarchie einhalten. Diese Transparenz entspricht auch unserer Arbeitskultur.

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