Stellenanzeige: Praxismanager (m/w/d) für moderne Kinderzahnarztpraxis
Über uns:
Wir sind eine innovative und herzliche Kinderzahnarztpraxis, die sich auf die Bedürfnisse von kleinen Patienten spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, Kindern den Zahnarztbesuch so angenehm wie möglich zu gestalten. Dabei setzen wir auf moderne Behandlungsmethoden und eine kindgerechte Atmosphäre. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n und gut organisierte/n Praxismanager/in (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Organisation und Koordination des gesamten Praxisbetriebs
- Personalführung und -planung
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Marketingmaßnahmen
- Terminmanagement und Patientenkoordination
- Überwachung der Abrechnungen (BEMA, GOZ) und Praxisfinanzen
- Qualitätssicherung und Dokumentationsmanagement
- Ansprechpartner/in für Patienten, Mitarbeiter und externe Partner
- Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen im Praxisalltag
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, idealerweise als zahnmedizinische/r Fachangestellte/r (ZFA), oder kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im Praxismanagement, vorzugsweise in einer Zahnarztpraxis
- Organisationstalent mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
- Freundliches, einfühlsames Auftreten – insbesondere im Umgang mit Kindern und deren Eltern
- Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Affinität zu digitalen Arbeitsprozessen
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Praxis
- Ein herzliches und professionelles Team
- Geregelte Arbeitszeiten und attraktive Vergütung
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einer Praxis mit Wohlfühlfaktor
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Mitarbeitervergünstigungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an guelle@abenteuer-zahnarzt.de
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten:
Leistungen:
- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenevents
- Kostenloser Parkplatz
Sonderzahlung:
Ausbildung:
- Lehre/Ausbildung (Erforderlich)
Berufserfahrung:
- Kranken- & Gesundheitspflege: 7 Jahre (Wünschenswert)
Arbeitsort: Vor Ort