Wir suchen für den Bereich Liegenschaften/Gebäudemanagement

einen Sachbearbeiter (m/w/d)

in Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche)

Die Einstellung erfolgt unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:

• Verwaltung/Betreuung der gemeindeeigene Gebäude
• Vertragswesen (Mietverträge, Pachtverträge, Gestattungsverträge, Nutzungsverträge)
• Erstellen der Betriebs- und Heizkostenabrechnungen
• Planung und Organisation der Nutzung der öffentlichen gemeindlichen Liegenschaften
• Organisation und Betreuung der internen und externen Reinigung
• Schlüssel- und Zugangsverwaltung
• Rechnungsbearbeitung
• Mitwirkung bei der Haushaltsmittelplanung, Kostenplanung und -überwachung

Fachliches Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Immobilienkauffrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in den vorgenannten Bereichen
• Gute Kenntnisse im Miet- und Verwaltungsrecht
• Gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office)

Persönliches Anforderungsprofil:

• Motivierte, fachlich kompetente Persönlichkeit
• Engagement und Belastbarkeit
• Organisations- und Verhandlungsgeschick
• Gewandtheit, Sicherheit und Präzision bei der mündlichen und schriftlichen Darstellung
• Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
• Fähigkeit zur Teamarbeit
• Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, Dienstfahrten mit dem eigenen PKW gegen Fahrtkostenerstattung durchzuführen

Was wir Ihnen anbieten:

• Eine unbefristete Beschäftigung
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Mitarbeit in einem engagierten und freundlichen Team
• Flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr (keine Kernzeit)
• Vergütung nach EG 8 des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD)
• Fahrradleasing, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und die durch den Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung im kommunalen öffentlichen Dienst
• Jobticket RMV Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung)
• Arbeitgeberzuschuss i.H. von 15% für private Altersversorgung via Entgeltumwandlung (Sparkasse, GVV, ZVK)
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
• Mobile Massage und weitere betriebliche Angebote

Bewerber, welche die Qualifikation Feuerwehr-Grundlehrgang erwerben möchten oder diese bereits haben und für Tageseinsätze der Feuerwehr zur Verfügung stehen möchten, sind erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Gleichstellung von Frauen und Männern wird gewährleistet.

Nähere Auskünfte zu dieser Stelle erhalten Sie gerne durch die Leiterin des Fachbereichs Bauen und Umwelt, Frau Tanja Erhart, Georg-Kaiser-Platz 3, 64342 Seeheim-Jugenheim, Tel. 06257 / 990220, tanja.erhart@seeheim-jugenheim.de.

Ihre aussagefähige Bewerbung erbitten wir bis spätestens 23.04.2025 an den

Gemeindevorstand der Gemeinde Seeheim-Jugenheim,

Schulstraße 12, 64342 Seeheim-Jugenheim

Bitte legen Sie uns keine Bewerbungsmappen/-hüllen und auch keine Originale vor, da wir die Unterlagen nicht zurücksenden. Wenn Sie eine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen wünschen, bitten wir Sie, einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beizufügen. Die Unterlagen werden nach einer Aufbewahrungsfrist vernichtet. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an bewerbung@seeheim-jugenheim.de (als PDF Datei) übersenden.

Unsere Datenschutzerklärung finden Sie auf unserer Homepage, www.seeheim-jugenheim.de, unter dem Suchbegriff Datenschutzerklärung.