Der Odenwaldkreis liegt mit ca. 95.000 Einwohnerinnen und Einwohnern inmitten der beiden Metropolregionen Rhein-Main und Rhein-Neckar im südlichen Hessen und hat eine ausgesprochen hohe Lebensqualität. Die reizvolle Mittelgebirgsregion bietet sowohl ein attraktives Wohnumfeld mit einem breit gefächerten Betreuungs- und Bildungsangebot als auch viel Raum für verschiedenste naturnahe Aktivitäten.

Das Landratsamt des Odenwaldkreises versteht sich als moderner Dienstleister für Bürgerinnen und Bürger jeden Alters, deren Anliegen von einem qualifizierten Personal freundlich und kompetent bearbeitet werden.

Möchten Sie einen Unterschied im Leben von Familien, Kindern und Jugendlichen machen? In unserer Beratungsstelle für Eltern, Kinder und Jugendliche suchen wir einen/eine engagierte/n Mitarbeitenden, der/die mit Einfühlungsvermögen und Fachwissen Familien in schwierigen Lebenslagen unterstützt und begleitet. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre pädagogischen Fähigkeiten einzubringen und aktiv zur Verbesserung der Lebenssituation von Menschen beizutragen.

Werden Sie Teil eines erfahrenen Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam Lösungen für die Herausforderungen des Familienalltags! Die Abteilung Kinder- und Jugendförderung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine

Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d)

für die Kinder- und Jugendförderung

(bis EG S15 TVöD)

(Befristet, Vollzeit/Teilzeit, Hybrid)

zunächst befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung mit einem Arbeitsumfang von bis zu 39 Wochenstunden.

Wir bieten:

• Sicherheit und Planbarkeit durch einen tarifvertraglich geregelten Arbeitsplatz
• Eine transparente Vergütung – bis Entgeltgruppe S15 TVöD - (Jahresbruttoeinkommen bis ca. 70.000 €)
• Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Jahr sowie Regenerations- und Umwandlungstage
• Ein hohes Maß an Flexibilität: vereinbaren Sie Beruf und Privatleben mit unserer großzügigen Gleitzeitregelung und guten Home-Office-Möglichkeiten
• Ein inspirierendes Arbeitsumfeld: Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das sich sehr auf Sie freut!
• Nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket und die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings
• Viele Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie unsere vielfältigen Weiterbildungsangebote und persönlichen Entwicklungschancen
• Einen wichtigen Baustein für Ihre Versorgung im Alter mit einer attraktiven -überwiegend arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge („Betriebsrente“) bei der Zusatzversorgungskasse in Darmstadt – ZVK

Aufgabenschwerpunkte:

Die Fachberatung des hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes begleitet und berät Kindertageseinrichtungen zu den Grundzügen und Prinzipien des Bildungs- und Erziehungsplan für Kinder von 0 bis 10 Jahren.

Folgende Handlungsfelder werden dabei behandelt:

• Die Kernthemen/Ziele des Bildungs- und Erziehungsplan (BEP)
• Kita bezogene Aufgaben im engeren Sinne
• Qualifizierung von Fachkräften
• Koordination und Vernetzung
• Trägerorientierte Aufgaben
• Qualitätssicherung und Management

In einem kontinuierlichen beratenden und begleitenden Prozess wird die Kindertagesstätte von der Fachberatung unterstützt. Diese Unterstützung kann in Beratungsterminen mit der Leitung und/oder dem Vorstand, in Gestaltung von Teamsitzungen oder der Gestaltung von Konzeptionstagen umgesetzt werden. Die Themen kommen aus der Kindertagesstätte selbst.

Weitere Aufgaben:

• Durchführung von Erziehungs- und Familienberatungen mit Eltern, Kindern und Jugendlichen – einzeln und in Gruppen
• Durchführung gruppentherapeutischer Angebote für Kinder, Jugendliche und Erwachsene
• Beratung und Mediation bei Trennung und Scheidung
• Durchführung von Beratung bei Verdacht auf Kindeswohlgefährdung in Kindertageseinrichtungen und Schulen
• Beteiligung an der Konzeption und Durchführung von präventiven Angeboten und Projekten des Beratungszentrums

Ihr Profil ist:

• Sie verfügen als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit staatlicher Anerkennung und eine Qualifikation als Systemische Berater/in / Familientherapeut/in

Ferner können Sie uns überzeugen mit:

• Sie haben Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen der Erziehungs- und Familienberatung
• Sie verfügen über eine abgeschlossene bzw. begonnene Zusatzausbildung in systemischer Beratung/Therapie
• Sie verfügen über fundiertes interkulturelles Fachwissen und hohe Kompetenz
• Sie sind belastbar und besitzen eine ausgeprägte Stresstoleranz
• Sie treten sicher auf, besitzen Verhandlungsgeschick und eine starke Kommunikationsfähigkeit.
• Sie arbeiten teamorientiert und fördern die Zusammenarbeit

Der Odenwaldkreis steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Stelle kann unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse im Rahmen eines Jobsharings auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden.

Wir freuen uns über Bewerbungen, die bis zum 01.12.2024 über den Button "jetzt hier bewerben" eingereicht werden können

Für weitere Informationen stehen Frau Veigl, Kinder- und Jugendförderung, (Tel.: 06062 70-3939) oder Frau Stephan, Personalamt (Tel.: 06062 70-216), gerne zur Verfügung.