GFO Kliniken Troisdorf | Zwei Standorte | Vierzehn Fachabteilungen | Zwei Medizinische Versorgungszentren | Neun Kompetenzzentren | Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Bonn | Mehr als 1.300 Mitarbeiter:innen stehen für: Moderne Medizin, Pflege und Therapie | Engagement | Motivation | Kollegiales Miteinander | Interdisziplinäre Teams | Vielseitige Karrierechancen | Respekt | Menschlichkeit | Franziskanische Werte.

KOMMEN SIE INS #TEAMGFO

• zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• in Voll- oder Teilzeit
• als stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) auf unserer Station der integrativen Wochenbettpflege an unserem Standort St. Johannes Krankenhaus

SO UNTERSTÜTZEN SIE DAS #TEAMGFO:

• Sie unterstützen die Bereichsleitung bei der Koordination und Strukturierung von Arbeitsabläufen in der Abteilung.
• Sie sind stellvertretend zuständig für die Ressourcen- und Personaleinsatzplanung sowie die Durchführung von Team- und Mitarbeitergesprächen.
• Sie arbeiten eng mit anderen Berufsgruppen wie Therapeut:innen und Ärzt:innen zusammen.
• Sie kümmern sich um die konzeptionelle Weiterentwicklung der pflegerischen Standards und sind für die Sicherstellung der Pflegequalität und der Pflegedokumentation zuständig, sowie der Prozessbegleitung.
• Sie haben weiterhin die Bereitschaft im Schichtdienst und der direkten pflegerischen Versorgung tätig zu sein.

DAS BRINGEN SIE MIT:

• Sie sind Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d).
• Idealerweise haben Sie eine Zusatzausbildung in der Baby-friendly Hospital Initiative (BFHI). Bei Interesse fördern wir Sie auch gerne.
• Sie bringen bereits Leitungs- und Führungserfahrung mit und haben eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für Sie selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.

DAVON PROFITIEREN SIE BEI UNS:

• Vergütung: attraktive und transparente Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) | überdurchschnittlich hoher Arbeitgeberanteil (5,6%) zu Ihrer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) | Jahressonderzahlung | zusätzliche Einmalzahlung als Leistungsentgelt | Geburtsbeihilfe
• Urlaub: mindestens 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche | weitere mögliche Urlaubstage durch (Wechsel-) Schichten | Anspruch auf Sonderurlaubstage
• Entwicklung: strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche I zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Ihren Fort- und Weiterbildungen | Karrieremöglichkeiten am Standort Troisdorf und innerhalb des GFO-Verbunds
• Work-Life-Balance und Familie: Voll- und Teilzeitangebote | individuelle Arbeitszeitmodelle
• Weitere Zusatzleistungen: zahlreiche Einkaufsvergünstigen über verschiedene Anbieter | Dienstrad-Leasing | Krankengeldzuschuss nach AVR
• Am Standort: Vergünstigungen für Mitarbeitende in unserer Cafeteria | Möglichkeit einer Hospitation

WARUM INS #TEAMGFO?

Weil wir so vielfältig sind wie Sie!

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, ungeachtet Ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder Ihrer sexuellen Identität.

Guido Weiskopf, Pflegedirektor, steht Ihnen bei Fragen unter der Telefonnummer des Abteilungssekretariates 02241 80139-163, gerne zur Verfügung.